七零之林老师只会教书(92)

作者有话说：

感谢在2022-04-29 21:41:01~2022-04-30 23:52:08期间为我投出霸王票或灌溉营养液的小天使哦~

感谢灌溉营养液的小天使：哪里能找到让我直呼哇 2瓶；

非常感谢大家对我的支持，我会继续努力的！

第四十二章

秋收假期结束回来, 学校的三位主任终于对他们之前提的问题给了答复，鉴于了解过后发现所有老师都面临着这个问题，学校决定先让林小北他们的这三个班做尝试看看效果怎么样, 如果效果不好, 下个学期还是按照原来的班级上课, 如果效果不错, 就所有班级都推行这个做法。

所以，哪怕秦远森和另外一个老师原先不同意，现在也只能埋头去执行了。

五位老师根据学生的情况各自做了分层，最后再综合几个科目老师的情况做微调, 总算是把三个班的学生又重新分配了。至于班主任，谁原来的学生在哪个班多, 就谁带那个班。宿舍不再做调整。

秦远森原来的学生是在最好的那个班里人数最多的, 所以分出来的成绩好的学生都到了他那里, 另外两个老师后面脸色都不太好，特别是带差班的那个男老师, 原先就是他在秦远森和林小北的意见中摇摆不定没有表态的。现在倒是抱怨说早知道就应该赞同秦远森的观点, 否则就不会有现在这堆事情了。

林小北对他的抱怨视而不见。

但架不住这个人三番两次地在办公室阴阳怪气地抱怨，其他老师都有些受这些负面情绪影响。林小北私底下问他现在班级管理有什么问题，可以提出来大家一起解决。

这人又坚持说班级管理没有什么问题，不需要她来操心。

给台阶不下, 林小北也就直接跟他说不要在办公室里发泄自己的不满情绪，这样很影响别人的心情。

谁知道这个人转头就去办公室说是她自己搞出来的事情, 现在麻烦都是他们班主任来处理, 还不让人抱怨几句。

其他老师之前还不满这个男老师在办公室说些坏心情的话, 现在又转头指责似的劝林小北不要计较。

以前林小北刚开始进机构工作的时候也是, 她所在校区的几个学管老师和顾问老师面和心不和, 经常有人在办公室里阴阳怪气，搞得上课的科任老师跟着受影响，一整天情绪都沉闷闷的，后来教学部和运营部分开两个办公室之后，科任老师这边的氛围肉眼可见地活跃起来，心情好了，上课才有更多的激情。

“在其位谋其事，何老师，对学生进行分层教学是学校领导的决定，有什么不满的你可以去找领导反馈。如果你也接受了领导的这个安排，那就做好你自己的本职工作，毕竟你又不是没有拿这份工资。如果你觉得这份工资配不上你要做的事情，你可以不当这个班主任，你要是不想当，提出来我相信换个班主任也不是什么大问题。你说呢？”

这位何老师像被踩中了尾巴一样，气得拿手指指着林小北：“我什么时候说过我不想当这个班主任了，我有情绪还不能让我说几句吗？反正又不是你来管，你当然可以给自己戴高帽！”

“你有情绪是你自己的事情，但是不要把你的情绪带到工作场所里来影响别人，学会管理自己的情绪也是职业素养。没有人想听你阴阳怪气地说话也不想看你摆张臭脸。”

话音刚落，学校上课的提醒声响起，林小北深呼一口气调整了下自己的情绪，去办公桌上收拾自己的东西去上课。

其他有课的老师也纷纷跟着收拾东西往外走。

没有课的秦远森走过来拍了拍何老师的肩膀，意味深长地叹了声气，“你说你，和一个女同志置什么气，把事情做好，领导那里看得着结果。班上学生成绩不好，可以多让老师给学生开小灶嘛，学生最难学的就是数学，学好数学，也是给学理科打基础。”

何老师认真琢磨了一下，立刻领会了秦远森的意思。

上完最后一节课，林小北回办公室里刷刷刷地改作业。

何老师环顾四周大家都在专心忙自己的事情，端起水杯喝了一口水，清了清嗓子，“林老师。”

林小北从学生的作业本中抬起头看向他。

“是这样，我想了想，我们班学生和另外两个班差距甚大，其中学生的数学最难提升，林老师也说了有什么问题提出来大家一起解决嘛，我就想着或许可以利用最后一节劳动课，林老师你给学生加个课补补？我们班的劳动课可以安排在后面半节课，空出前面半节课的时间......”

“好啊，何老师你来安排学生的劳动课吧。那从明天开始，每天的劳动课挪出一半的时间，我给他们加课。”说完，林小北又继续埋头刷刷刷改题。