光鲜(232)

如果季夏的冲动，是为求一时痛快。

那么陈其睿希望她能够痛快得彻彻底底。

周二早上5点，闹钟响。

季夏起床，先去厨房做咖啡。咖啡做好，她打开工作邮箱。在很多封未读邮件当中，她看到了某家瑞士高级腕表品牌中国区GM的邮件。

陈其睿在行业里这么多年，朋友不少。季夏了解他的人脉网络。她喝了两口咖啡，把邮件读完。

和陈其睿在一起的9年里，为了规避利益冲突，她和他从没共享过业内资源，她也从没借助过他的社交人脉。离婚3年，事情却翻覆变样，略显讽刺。

没有VIA和这家高端制表品牌的两张单子，她难道就活不下去了吗？或许一开始会很艰难，但所有的艰难一定能迎来曙光。现在这两个品牌能够跟着她走，对于季夏而言，意义不在于生意，而在于它们做出的选择。

这个选择，象征着中国local行业能力所得到的信任。不论这个结果背后的原因是什么，整个行业都将看到这个事实。

这两个品牌不会是全部，它们只会是开始。

「我希望你不要做任何会后悔的事情。这是得不偿失。」

陈其睿冲动吗？

于他而言，得是什么，失是什么。从12年前到今天，他看错过谁，用错过谁。

季夏会让他后悔吗？

不可能。

陈其睿professional吗？

她想到昨夜，隔着一条马路的那辆黑色商务车。

他这3年是怎么过的，到底有什么可后悔的，陈其睿在利益冲突这条红线面前，没再多说一字。这个男人沉默之下的全部表达，都敛在所有的等待和克制中。没有什么事情，比她的野心和梦想更重要。

季夏放下杯子。

面对眼下的结果，她痛快了吗？

周二早上8点，姜阑准时出席Petro和日韩两国的touch base。整整一个钟头，一个澳大利亚人，一个日本人，一个韩国人，一个中国人，没能就任何一件事情达成共识。

视频电话挂断，Petro很不满意姜阑的表现，他质问姜阑为什么不帮他。

姜阑说，我没有这个精力，你要不要把难题escalate给Erika，让她帮助解决？

Petro更加不满，working level的会议结果如此糟糕，姜阑怎么有胆量说出这种建议？

随后他抛出头一晚没得到姜阑回答的问题：被他用红圈圈勾出来的那几个中国明星为什么值得被邀请？

姜阑面无表情地做了解释。

之后Petro又表达了对姜阑领导力的不满，他不理解为什么她一直要坚持将温艺继续留在这个项目上。

姜阑的心情不允许她再多给Petro半分耐心，她直接起身走了。

9点半，Vivian叫姜阑到陈其睿办公室。

姜阑收拾了一下情绪，再度起身。

Erika的那封邮件，姜阑于昨晚半夜时分做出回复。对于CNY系列的创意和传播方案，她表示理解；对于选择PIN，她表达歉意，并承诺今后类似的决定一定会事前向global汇报。姜阑最终还是没把这封邮件拿到陈其睿面前，她不想升级问题或激化矛盾，她也不能事事都靠陈其睿给她撑腰、替她出头。陈其睿和Erika之间的关系相当微妙，要如何平衡好这两位老板的需求，是姜阑自己该做好的功课。

陈其睿办公室的门开着，姜阑直接走进去。

她说：“老板，早。”

陈其睿问：“你昨晚找我什么事？”

姜阑说：“已经解决了。”

陈其睿没多问。

他将IDIA中国最新的人事变动告知姜阑，同时也将他和Erika共同做出的决定通知姜阑。

讲完后，陈其睿说：“有问题吗。”

姜阑只能回答：“没问题。”

VIA要终止和IDIA中国的项目合作，并且把上海大秀直接移交给季夏和她的新团队，姜阑能想象出采购、法务、财务这些后台部门知悉后会有多头疼。老板们每做出一个新决定，实施层面都需要许多部门的许多同事付出努力。

姜阑随后想到她的团队和她自己。

这个变动会带来额外的工作量和压力，消化起来不容易。

但是对于这个早上的姜阑而言，她虽然一面感到烦躁，却又一面为季夏和IDIA总部撕破脸而感到隐隐的痛快。

晚上10点半，费鹰来找姜阑。

在这么忙碌的日常中，姜阑每天能拿出半小时谈恋爱已经是奢侈。费鹰给她需要的独立空间和时间，相对应地降低见面频率和时长，这是让她感到非常舒服的平衡。

在费鹰进门后，姜阑二话不说地把他抱住。费鹰揉揉她的丸子头：“今天累吗？”

姜阑把脑袋埋得很低：“心烦。”

费鹰说：“想直接睡觉吗？”

姜阑的脑袋在他胸口蹭了蹭。