继承十亿现金以后(210)
再说了，这么大的事情，怎么也不可能是这么一个年纪轻轻的小姑娘，就随随便便能够决定的。
于彤也侧过身子，低声劝薛蜜清醒一点：“老板，这什么情况？这人根本镇不住场子吧！”
薛蜜依然眯着眼睛笑：“我倒觉得这个人瞧着挺合适的，试试看，说不定能有什么惊喜呢。”
于彤：她觉得惊吓的可能性比较大。
反正张万山已经被惊吓住了，就连说话都结结巴巴的：“我，我肯定不行的，哪做得了那个，啊，这其实是你们的面试题吧？你们公司的面试题还真挺有创意的，不过我真没想过那个位置，也说不上什么想法。”
他虽然最高也做到过部门主管，不过那么家小公司，总共也没超过100个人，那么点管理经验，哪值得拿出来说。
薛蜜却耐心的引导：“其实这个位置，跟你以前做的那些事情也差不多，不就是优化结构，制定战略，顺便做一点管理类的工作，都是你早就做熟的事。”
这简直就是睁眼说瞎话！
旁边的于彤，听着老板轻描淡写的话，黑线都下来了。
既然这个岗位要求这么低的话，那之前的面试，又为什么看哪个都不顺眼？！上午来的那堆人里，可不乏名校管理系的高材生，或者国内国外经验丰富的管理人才，反正于彤看着，个个都比面前这个中年老男人强。
真不知道老板这是抽什么风了，怎么偏偏看上这么一位。
事实上，李万山也觉得这个面试官抽风了，又或者，就是单纯在拿自己逗乐呢。
不过想到这个姑娘中午的时候毕竟帮了自己一把，他还是勉强压抑住不太舒服的感觉，努力露出了笑：“公司要是没有其他合适我的岗位，那我就不打扰了，免得耽误你们工作，不管怎么说，能够得到这次面试机会，我还是很感激的……”
薛蜜托着下巴：“我刚才忘了介绍我自己，你好，我是万象交互，以及重启科技的老板薛蜜，同时也是公司最大的股东，所以，你真的想要放弃这个千载难得的机会，以后也不会后悔？”
听到薛蜜的自我介绍，李万山终于一脸震惊的停住脚步，又看向旁边另一个看起来更像领导的人，可是出乎他意料，那个一脸严肃，对自己也明显不太满意的领导，竟然也点点头，证实了这个笑嘻嘻的年轻姑娘的说法。
李万山终于意识到，自己好像真的被一块从天而降的大饼砸到了脑门子上，虽然起因可能只是一个富二代的心血来潮，可是……
他心里，终于开始认真的纠结起来。
第67章
很多人觉得，老板是被外头的狐狸精给蛊了，才会做出这种疯狂的决定。
可是看看李万山那个样子，哪有半点狐狸精的样子。
再说了，老板目前玩游戏选男人的品味看起来也没变啊，下至18岁小鲜肉，上到28岁肌肉男，完美的囊括了老板对异性审美的所有口味，显然没有表现出丝毫继续向上探索的想法。
如果不是被狐狸精蛊了，那就是脑子抽风了——反正绝对不会是正常人在正常状态下，可能作出的决定。
其实就连当事人李万山也是这么觉得。
虽然感觉这个机会来得莫名其妙，年轻的富二代也想一出是一出的，但是在艰难的犹豫了一个晚上以后，他到底还是点头入职了。
四十出头的人了，不像小年轻那么容易患得患失东想西想，对这个年纪的人来说，努力抓住每一个机会，才是最重要的事情。
而且，他也压根没想着能在这个职位上留多久。
天马行空的老板可能把他突然提上去，也可能突然把他降职——就跟他上一份工作一样。
不过不管怎么说，赚到的钱是实实在在的，总不可能还让他退回去。
哪怕单纯冲着百万年薪，只要不违法犯罪，或者让他做法人之类高风险的事，就算再不可思议的饼，李万山也能皱着眉咬着牙，不管不顾的咽下去。
想那么多干嘛呢，只要钱是真的就行。
中年老男人的想法，还挺朴素。
薛蜜这个决定虽然同样引起了不少人的质疑，不过因为她之前从不走空的挑人眼光，再加上公司里几个重要人物的绝对支持，一时半会儿的，其他人也都没说话。
反正就先看看呗。
至于目前重启科技——也就是以前卡素科技的那些老员工，对于新老板的这个决定，似乎也没有太大的反应。
毕竟是刚过来的新人，就算心里有意见，也不可能当面就提出来。
不过表面上虽然没反应，心里的担心却也不少。
对于新公司的新风格，绝大多数社畜都表示十分惊喜，特别满意，而且充满了珍惜之情。
尤其这家公司不存在35岁以上的淘汰制，光是这一点，就让很多人对公司的向心力一下子增加了不少，如果没有必要，并不太想换工作。
既然如此，就只能祈祷这家公司长长久久的存在下去，而且也不要出现利润大幅下滑之类的情况。
原本在卡素就职，后来又被调到万象交互关键部门搞研究的董乐清，一时间就成了很多人私底下请教的对象。
不过才在新部门上了一个多月的班，董乐清看起来就像比以前年轻了10岁，不但脸上的皱纹舒展开来，就连原本有点斑白的头发都黑了——当然，这是因为他终于有闲心去理发店染头发了。
作为万象交互第一实验室的研究员之一，他和老板打交道的次数极少，但是因为直接就在明主任的手底下工作，所以对于那位异常年轻，而且非常漂亮的女老板，还是相当推崇的。
毕竟就连那位大名鼎鼎的明主任，都对老板心悦臣服，甚至愿意给她当孙子。
虽然董乐清大概率怀疑，这主要是因为老板十分慷慨大度，从来不克扣明主任研究经费的缘故。
不过这年月，能够碰到这么一个对研究成果没有太多要求，科研经费却从不吝啬的大方老板，要他，肯定也很乐意给比自己小一截的老板当孙子。
在经费面前，矮两个辈分算什么，低十个辈分都行！
哪怕算上学生时代，董乐清这辈子也没待过这么叫人顺心如意的实验室。
环境好，经费充足，实验室领头羊有足够的能力，老板还不胡来，实验室里只要有以上任何一条，都能打到及格分，更何况这全齐了呢。
所以哪怕都没跟那个年轻的老板说过一句话，董乐清还是莫名其妙相信老板的判断。